資歷要求：
（1）國內外正規(guī)院校本科以上室內設計、建筑設計相關專業(yè)，年齡28-40周歲，八年以上專業(yè)設計公司工作經驗，具備海外留學或從業(yè)背景優(yōu)先。
（2）有獨立主持過施工圖深化管理的（五星級酒店）、有管理深化過境外設計公司圖紙優(yōu)先；有一定的酒店設計能力和較好美感及較強方案創(chuàng)新構思能力，同時具有豐富的現場設計指導能力和團隊合作精神。
（3）能熟練使用製圖軟體和手繪能力。
（4）具有良好的職業(yè)道德與素養(yǎng)，工作作風精益求精。
(5) 熟悉設計材料及規(guī)范,真心熱愛設計并能承受一定的工作壓力。
（6）應聘及面試時須攜帶作品。
崗位職責：
（1）研究、瞭解和跟蹤國內外同類建筑在規(guī)劃、設計方面的發(fā)展趨勢。
（2）參與專案的招（議）標以及合同談判等工作。
（3）分析和設計具體專案工程，組織運作前期規(guī)劃設計，監(jiān)督與管理設計過程中的設計問題。
（4）設計指導、準備并繪製施工設計圖和效果圖，按時完成保質、保量完成；
（5）協助規(guī)劃專案方案，進行專案協調，明確有關具體工程項目的資訊指標；
（6）在項目進行期間現場指導，確保項目符合建筑室內設計計畫書；
（7）按時完成上級交辦的其他工作。

職位類別： 裝飾/室內設計師

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