崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域人員考勤及員工紀(jì)律管理;
2、負(fù)責(zé)電話接聽、客人來訪登記,迎送等招待工作;
3、 負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等;
4、公司網(wǎng)站管理,及時(shí)更新公司動態(tài);
5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購,辦公設(shè)備的維修等日常行政管理事項(xiàng);
6、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度等管理事項(xiàng);
7、負(fù)責(zé)食堂等后勤管理工作;
8、負(fù)責(zé)票務(wù)管理工作;
9、協(xié)助上級主管對各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;
10、完成上級交代的各項(xiàng)事務(wù)性工作。
任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、執(zhí)行力強(qiáng),有一定組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立分析問題與解決問題;
3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)心、領(lǐng)悟能力強(qiáng),性格溫和,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、待人接物大方得體,有禮貌,應(yīng)變能力強(qiáng),具備良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng);
5、性格活潑開朗,有活動組織策劃經(jīng)驗(yàn);
6、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及良好的文字撰寫能力;
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識及抗壓能力;
8、熟練使用office辦公軟件;
2、負(fù)責(zé)電話接聽、客人來訪登記,迎送等招待工作;
3、 負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等;
4、公司網(wǎng)站管理,及時(shí)更新公司動態(tài);
5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購,辦公設(shè)備的維修等日常行政管理事項(xiàng);
6、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度等管理事項(xiàng);
7、負(fù)責(zé)食堂等后勤管理工作;
8、負(fù)責(zé)票務(wù)管理工作;
9、協(xié)助上級主管對各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;
10、完成上級交代的各項(xiàng)事務(wù)性工作。
任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、執(zhí)行力強(qiáng),有一定組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立分析問題與解決問題;
3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)心、領(lǐng)悟能力強(qiáng),性格溫和,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、待人接物大方得體,有禮貌,應(yīng)變能力強(qiáng),具備良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng);
5、性格活潑開朗,有活動組織策劃經(jīng)驗(yàn);
6、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及良好的文字撰寫能力;
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識及抗壓能力;
8、熟練使用office辦公軟件;
職位類別: 行政專員/助理
舉報(bào)
全選
申請職位
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4-6K/月申請職位要求: 1、漢語言文學(xué)、中文、新聞、法學(xué)等專業(yè),本科畢業(yè)優(yōu)先。 2、具備一定的文字功底和良好的寫作能力。 3、談吐氣質(zhì)佳,具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。 4、服從工作安排,態(tài)度積極,工作細(xì)致。
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3-4K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)后期服務(wù),打印、校審、遞送設(shè)計(jì)文件,公文寫作,會議記錄,檔案管理等所有行政事務(wù)。 2、招聘網(wǎng)上應(yīng)聘人員的簡歷篩選;協(xié)助部門經(jīng)理擬定公司規(guī)章制度、招聘制度草案,協(xié)助..
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3-4K/月申請職位1、負(fù)責(zé)人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司傳真、快遞的收發(fā)工作等。 2、負(fù)責(zé)客人的接待工作,負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理企業(yè)會議或者活動的準(zhǔn)備工作,撰寫會議紀(jì)..
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4-6K/月申請職位1.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證書的新辦、變更、延續(xù)、管理。 2.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理。 3.負(fù)責(zé)公司車輛的統(tǒng)籌管理及日常養(yǎng)護(hù)。 4.負(fù)責(zé)公司辦公軟件、機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)信息的日常維護(hù)和管理。 5.負(fù)責(zé)公司重要會議的..
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3-6K/月申請職位任職資格: 1、 本科及以上學(xué)歷; 2、1-3年行政工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、法律專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉日常行政工作,如會議、公文、建檔、事務(wù)管理工作; 4、良好溝通能力,能夠獨(dú)立處理、協(xié)調(diào)、開展工..
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4-5K/月申請職位職位描述: 1.負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職手續(xù)的辦理和管理; 2.負(fù)責(zé)員工檔案的建立、歸檔和管理; 3.協(xié)助制定和執(zhí)行公司員工培訓(xùn)計(jì)劃; 4.協(xié)助處理員工考勤、請假、獎(jiǎng)懲等事務(wù); 5.負(fù)責(zé)公司日常行政..
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3-6K/月申請職位人事行政部專員(人力資源方向) 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、1-3年人事工作經(jīng)驗(yàn),人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉日常人事各板塊的工作; 4、良好溝通能力,能夠獨(dú)立處理、協(xié)調(diào)、開展工作;..
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3.5-5.5K/月申請職位崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄,管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊..
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面議申請職位崗位職責(zé) 1、配合制定公司各部門行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行 2、為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持; 3、負(fù)責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理; 4、負(fù)責(zé)公司收發(fā)文件..
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5-6K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待、來電接聽及咨詢工作; 2、協(xié)助會議室管理、會議接待工作; 3、負(fù)責(zé)公司通訊錄更新、后勤管理、辦公環(huán)境維護(hù)工作; 4、負(fù)責(zé)公司招待、票務(wù)預(yù)訂、發(fā)票審批工作..
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