崗位職責(zé)：
1、依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設(shè)計規(guī)范，科學(xué)思考、分析、運籌當(dāng)前項目，提供合理有效的規(guī)劃設(shè)計方案；
2、編制規(guī)劃方案各階段的設(shè)計文件及相關(guān)進(jìn)度、費用計劃；
3、負(fù)責(zé)開發(fā)項目及合作設(shè)計單位施工圖圖紙審核工作；
4、在項目進(jìn)行期間現(xiàn)場指導(dǎo)，確保項目符合建筑設(shè)計計劃書；
5、國內(nèi)外同類建筑在規(guī)劃、設(shè)計方面的發(fā)展趨勢，定期提供研究成果報告；
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：
1、正規(guī)院校規(guī)劃設(shè)計專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、具有三年以上甲級設(shè)計院規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的方案能力和專業(yè)技能，能夠完成大型規(guī)劃項目的方案規(guī)劃設(shè)計；
4、熟練使用AutoCad、Photoshop、Sketchup等各類設(shè)計軟件和辦公軟件；
5、熟悉國內(nèi)規(guī)劃領(lǐng)域的相關(guān)規(guī)范及規(guī)定，熟練掌握規(guī)劃技術(shù)性規(guī)范；
6、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神，良好的溝通能力和方案表述能力。

薪酬福利：
1、薪酬：為員工提供具同行業(yè)競爭力的優(yōu)厚薪金；
2、福利：
1）法定社會保險；
2）營養(yǎng)豐富的工作餐；
3）法定節(jié)日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假等帶薪假期；
4）健康體檢；
5）不定期組織員工集體活動、外出旅游、社會公益活動等；
6）提供國內(nèi)外培訓(xùn)考察、海外研修機(jī)會。

職位類別： 規(guī)劃設(shè)計師

舉報